Poste à pourvoir | DISPENSATEUR DE MEDICAMENT | |
Nombre de poste | 01 | |
Lieu d’affectation | Kaya | |
Structure recruteur | CONSORTIUM ALIMA/KEOGO/SOS MEDECINS BF | |
Structure Bénéficiaire | CONSORTIUM ALIMA/KEOGO/SOS MEDECINS BF | |
Secteur activité | Activités de santé et d’action sociale | |
Diplôme ou niveau | Diplôme | |
Option du diplôme | Diplôme d’Infirmier d’Etat ou d’Agent Itinérant de Santé et d’Hygiène Communautaire ou Diplôme d’Auxiliaire en Pharmacie | |
Expériences | 06 mois | |
Capacités liées à l’emploi |
OFFRE D’EMPLOI n°02/ CONSORTIUM-ALIMA-KEOOGO-SOS MEDECIN BF – KAYA /2023/02/01.
DISPENSATEUR DE MEDICAMENT (recrutement local) KEOOGO est une association nationale de droit burkinabè créée en 2004 dans le but de combler le vide lié à la protection des enfants en situation de rue. La mission principale de KEOOGO est d’offrir, via des partenariats ciblés et efficients, des services de protection et de réhabilitation aux enfants particulièrement vulnérables. SOS Médecins Burkina Faso est une association nationale médicale de droit burkinabè créée en 2006. Sa mission sociale est de venir au secours des populations en détresse, des populations sinistrées et des populations fragilisées du fait de la maladie (VIH, malnutrition…), de l’âge, de l’incarcération ou de contextes sociaux ou économiques précaires. Le consortium ALIMA-KEOOGO-SOS Médecins BF développe des projets dans la région du centre (Ouagadougou), dans la région du Centre nord (Kaya, Tougouri et Barsalogho), dans la région nord (Ouahigouya, Thiou et Titao) et dans la région du sahel (Dori). Ces principaux partenaires techniques et financiers au Burkina Faso sont ECHO/UE, BHA, CDCS, UNITAID, FBMG, UNICEF et OMS. Avec la propagation du Coronavirus, le consortium a aussi lancé un projet Covid-19 à Ouagadougou et dans la région du centre nord et particulièrement au CHR de Kaya, en 2020. Le consortium a étendu son domaine d’intervention à la prise en charge des urgences chirurgicales à Kaya et Barsalogho grâce à un financement de CDCS (Centre de Crise et de Soutien) pour une période de 12 mois, qui a lancé le démarrage de la troisième phase. Au regard de la réussite de ce projet, le consortium a envisagé d’étendre ces actions dans la région du sahel notamment au CHR de Dori pour apporter un appui à l’amélioration de la prise en charge des urgences chirurgicales grâce au même accompagnement financier de CDCS, en plus du CMA de Barsalogho et du CHR de Kaya. Dans cette optique, un dispensateur de médicament sera recruté, en appui à la clinique mobile, pour renforcer la prise en charge des malades. LES VALEURS et PRINCIPES de l’action de ALIMA inscrits au sein de notre CHARTE : ALIMA travaille main dans la main avec ses partenaires. Nous encourageons vivement toute personne qui travaille avec nous à : LIEU D’AFFECTATION : MISSION PRINCIPALE/ RAISON D’ETRE DU POSTE LIEN HIERACHIQUE ET FONCTIONNEL RESPONSABILITES PROFIL RECHERCHE Expériences professionnelles : Compétences spécifiques : Autres aptitudes : Connaissance des langues : Ce profil de poste n’est pas exhaustif et peut être modifié suivant les besoins de la mission. |
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Connaissance en informatique | ||
Condition d’âge | NP | |
Composition du dossier | COMPOSITION DU DOSSIER : Lettre de motivation (adressée à Madame La Coordinatrice des Ressources Humaines) Curriculum Vitae détaillé, y mentionner 3 personnes de références professionnelles avec leurs coordonnées de contact (e-mail, tél) ; Copie du diplôme ; Copies des certificats de travail ; Copie de l’extrait de naissance ; Tout autre document susceptible de compléter le dossier (copie attestations de travail, lettre de recommandation etc.). CANDIDATURE : La date limite candidatures est fixée au 15/03/2023 à 17h00 Nous rappelons à tous les candidats que le processus de recrutement est équitable, transparent et gratuit. Aucun paiement n’est demandé à aucun stade du processus de recrutement. |
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Date limite de depôt des dossiers | 15/03/2023 | |
Procedure de recrutement | Processus de candidature : Etape de recrutement : − Présélection sur dossier ; − Test écrit ; − Entretien/interview. |
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Durée du contrat | CDD 04 mois renouvelable | |
Autres conditions | ||
Source de l’offre | ONEF | |